DESARROLLO HUMANO Y LIDERAZGO TRANSFORMADOR

El evento está dirigido a rectores, personal administrativo y estudiantes de décimo y undécimo grado de las instituciones educativas del municipio de SUAN (Atlántico), se desarrollara en el Auditorio del CENTRO INTEGRAL DE DESARROLLO, los días de actividades académicas serán 17 y 18 de mayo, en el horario de 8:00 am a 5:00 pm.
SE CERTIFICARAN SOLO AQUELLAS PERSONAS QUE ASISTAN A LAS DOS (2) SESIONES PROGRAMADAS.

  • Tipo: Seminario
  • Organiza: Departamento de Capacitación - Atlantico
  • Asistencia: PRESENCIAL
  • Lugar: Auditorio Centro Integral de Desarrollo C.I.D
  • Horas: 16
  • Numero de cupos: 80
  • Coordinador(a): SERGIO JAVIER MARTINEZ GUERRA
  • Docente(s):
    • VICTOR SOJO LOPEZ
  • Fecha de inicio evento: 17/05/2018 08:00:00
  • Fecha finalización: 18/05/2018 17:00:00
  • Fecha inicio de inscripciones: 11/05/2018
  • Fecha cierre de pre-inscripciones: 16/05/2018
  • Ciudad: SUAN

Objetivos

OBJETIVO GENERAL: Brindar a los interesados, independientemente de su ocupación y/o profesión, las competencias esenciales e indispensables para alcanzar la efectividad personal, laboral y social, como resultado de un aprendizaje transformacional.
OBJETIVOS ESPECIFICOS :
• Adquieran herramientas que los fortalezca en sus habilidades en las relaciones interpersonales.
• Conozcan las cualidades de un líder.
• Adquieran herramientas para gestionar eficazmente equipos de trabajo de alto rendimiento.
• Aprendan nuevos modelos de comunicación.
• Conozcan cómo influir positivamente sobre el grupo y resolver conflictos en forma creativa.

Contenido Tématico

Cada día la sociedad colombiana viene reclamando con más fuerza a las Universidades, la formación de líderes hombres y mujeres que tengan características diferentes a los modelos tradicionales de liderazgo, que a lo largo del tiempo han perdido credibilidad, es decir, nuevos líderes que estén dispuestos a ser, sentir, pensar y actuar en pro de una mejor sociedad.\
Líderes con una imagen, prestigio, reputación y credibilidad impecable, además, competentes, idóneos y responsables, que garanticen un legado esperanzador a las nuevas generaciones

Contenido Temático

  • LIDERAZGO TRANSFORMADOR
    • 1. Tipos de liderazgo y por qué surge el liderazgo transformador como alternativa de las organizaciones sociales, cívicas y comunitarias. - 2 Horas -
    • 2. Características específicas del líder transformador. misión, visión, valores y principios éticos y morales. - 2 Horas -
    • 3. Perfil y competencias genéricas del líder transformador y la gerencia de sí mismo. - 1 Horas -
    • 4. La excelencia personal y su impacto en el contexto laboral y social y el proyecto de vida, personal, pareja, familia y trabajo. - 1 Horas -
    • 5. Los 10 mandamientos del líder transformador. - 1 Horas -
  • TRABAJO EN EQUIPO
    • LA COMUNICACIÓN FACTOR FUNDAMENTAL EN LOS EQUIPOS - 2 Horas -
    • TOMA DE DECISIONES EN EQUIPO - 1 Horas -
  • Coaching en las Organizaciones Públicas
    • 1. Cualidades, Competencias y Habilidades del Coach. - 1 Horas -
    • 2. Etapas en un proceso de Coaching. - 1 Horas -
    • 3. Limitantes en el proceso de coaching. - 1 Horas -
  • LIDERAZGO ESTRATÉGICO EN LAS ORGANIZACIONES PÚBLICAS
    • 1. Liderazgo Estratégico. - 1 Horas -
    • 2. Entorno de Liderazgo Estratégico. - 1 Horas -
    • 4. Habilidades para ser un Líder Estratégico. - 1 Horas -