INDUCCION Y ACTUALIZACIÓN PARA ALTOS DIRECTIVOS DEL ESTADO

La Subdireccion de Alto Gobierno teniendo en cuenta que el artículo 31 de la ley 489 de 1998 establece que la Alta Gerencia (los secretarios generales, asistentes, asesores y jefes de división jurídica, administrativa, presupuestal, de tesorería o sus similares de Ministerios, departamentos administrativos, superintendencias, y entidades autónomas o descentralizadas de cualquier orden) deberán asistir y participar en seminarios de inducción organizados por la escuela de alto gobierno, preferentemente antes de tomar posesión del cargo o durante el primer mes de ejercicio de sus funciones o dentro de los 120 días siguientes a su posesión. Igualmente el articulo 64 de la ley 190 de 1955 establece que todos los servidores públicos deberán tomar los cursos y programas de Inducción y re-inducción. El programa de inducción y actualización para altos directivos del Estado a cargo de la ESAP, en una primera etapa se orienta a los profesionales en áreas del conocimiento determinadas como prioritarias y se enfoca a cursos para la actualización y desarrollo de los servidores públicos tales como: secretarios generales, directivos de áreas transversales y directivos de áreas técnicas o misionales. El Plan Nacional de Formación y Capacitación para el desarrollo y la Profesionalizacion del Servidor Publico establece que el objeto de la capacitación es actualizar y potenciar las competencias identificadas, para contribuir en el proceso de profesionalizacion de la administración publica. La finalidad de proyectarlos como de alto nivel supone un proceso continuo de aprendizaje, que se oriente a definir procesos formalizados de actualización y especialización de su acción, que deriven en buenas practicas de gestión.Los temas a tratar son:Administración Publica. Contratación Publica Gestión del empleo publico y la Función Publica.

  • Tipo: Curso
  • Organiza: Subdirección de Alto Gobierno
  • Asistencia: PRESENCIAL
  • Lugar: BOGOTÁ
  • Horas: 40
  • Numero de cupos: 42
  • Coordinador(a): YAMIL GALINDO - ANA LORENA HERNANDEZ
  • Docente(s):
    • HUMBERTO ESPINOSA DELGADILLO
    • EDITH CAROLINA PENUELA LOPEZ PENUELA LOPEZ
    • JORGE HERNAN BELTRAN PARDO BELTRAN PARDO
    • MANUEL ALEJANDRO MOLINA RUGE MOLINA RUGE
    • GERARDO DUQUE GUTIERREZ DUQUE GUTIERREZ
    • GERMAN DARIO MARIN SEGURA MARIN SEGURA
    • JUAN MANUEL RICO RAMIREZ RICO RAMIREZ
    • RODRIGO ALONSO VERA JAIMES VERA JAIMES
    • JORGE GUILLERMO ORTEGA RUBIO ORTEGA RUBIO
    • VICTOR HUGO CESPEDES GOMEZ CESPEDES GOMEZ
    • JAIME ANTONIO QUICENO GUERRERO QUICENO GUERRERO
    • EDGAR FABIO GARCIA
  • Fecha de inicio evento: 18/07/2018 08:00:00
  • Fecha finalización: 15/08/2018 08:00:00
  • Fecha inicio de inscripciones: 27/06/2018
  • Fecha cierre de pre-inscripciones: 17/07/2018
  • Ciudad: BOGOTÁ, D.C.

Contenido Temático

  • Evaluación económica y social de proyectos.
    • 2. Metodologías para realizar evaluaciones de orden económico y social. - 1 Horas -
  • Antecedentes Normativos MIPG
    • 1. Introducción. - 1 Horas -
    • 2. Contexto y enfoque conceptual sobre el nuevo Modelo Integrado de Planeación y Gestión - MIPG. - 1 Horas -
  • Principios del MIPG
    • 1. Principios constitucionales: Igualdad. Moralidad. Eficiencia. Economía. Celeridad. Imparcialidad. Publicidad. - 1 Horas -
    • 5. Dimensiones de Modelo Integrado de Planeación y Gestión. - 3 Horas -
  • Institucionalidad en el MIPG
    • 8. Políticas de gestión y desempeño institucional artículo 2.2.22.2.1 del Decreto 1499 de 2017. - 2 Horas -
  • Normatividad de la Gestión del talento Humano en el Sector PúblicoNormatividad de la Gestión del talento Humano en el Sector Público
    • 1. Introducción a la Gestión del Talento Humano en la Administración Pública. - 1 Horas -
    • 4. Ley 909 de 2004. - 1 Horas -
  • Evaluación del Desempeño Laboral
    • 1. La Evaluación del Desempeño como Proceso. - 1 Horas -
    • 2. Aspectos normativos de la Evaluación del Desempeño (ED). - 1 Horas -
  • Fundamentos de la Contratación Estatal
    • 1. Fundamento constitucionales y legales. - 1 Horas -
    • 2. Sujetos de la contratación estatal. - 2 Horas -
    • 5. Sistema de información de la contratación pública - SECOP I y II. - 2 Horas -
  • Forma, contenido y ejecución del contrato estatal
    • 2. La ejecución contractual. - 2 Horas -
    • 6. La liquidación del contrato. - 1 Horas -